contrat 169h
contrat 169h - Marché de l'emploi - Emploi & Etudes
Marsh Posté le 25-04-2007 à 14:03:37
T'es ingénieur en quoi ?
---------------
Aussi vite que possible, mais aussi lentement que nécessaire -- You and I have to change history -- Est-ce de ma faute à moi si j'aime le café et l'odeur du tabac ?
Marsh Posté le 25-04-2007 à 14:18:28
En gros il te manque 80 brut sur ta paye?
Sinon je croyais que les cadres n'avaient pas d'heures supp 
As tu des RTT?
---------------
Marsh Posté le 25-04-2007 à 14:32:39
| lokilefourbe a écrit : |
un cadre journalier oui mais pas un cadre horaire
Marsh Posté le 25-04-2007 à 14:39:18
| fourer a écrit : T'es ingénieur en quoi ? |
responsable BE dans l'industrie chimie : 3108
j'ai un contrat cadre horaire.. 169h et pas journalier...
aucun RTT puisqu(on me paie mes heures supp à 25% en plus..enfin normalement... d'où ma question ! si quelqu'un connait la réponse merci 
Message édité par ghunstaparadise le 25-04-2007 à 14:41:08
![[:cosmoschtroumpf]](https://forum-images.hardware.fr/images/perso/cosmoschtroumpf.gif "[:cosmoschtroumpf]")
Marsh Posté le 25-04-2007 à 16:30:06
Ben ce qui m'étonne c'est ton
| Citation : le taux horaire doit être de 3000/169 = 17,75 |
car
| Citation : mais en fait le brut avec les heures majorées fait 3000 |
donc ton 2nd calcul à 17,31 est correct... c'est tout...
J'sais pas, je comprends pas ton probleme....
---------------
Aussi vite que possible, mais aussi lentement que nécessaire -- You and I have to change history -- Est-ce de ma faute à moi si j'aime le café et l'odeur du tabac ?
Marsh Posté le 26-04-2007 à 10:14:56
le probleme c'est que je signe un contrat 169h 3000, normalement dans le brut n'est pas compté la majoration des heures supp, elles doivent figurés en plus je pense..
Marsh Posté le 26-04-2007 à 10:25:34
ah, ok...
Ben ça doit être marqué sur le contrat.
---------------
Aussi vite que possible, mais aussi lentement que nécessaire -- You and I have to change history -- Est-ce de ma faute à moi si j'aime le café et l'odeur du tabac ?
Sujets relatifs:
- contrat avec sogeti je ne sais pas quoi faire
- [RECH] Stage/contrat pro
- [RCH] [Infographie 3d] Contrat de professionnalisation
- Demande conseil --> aucun contrat ni paie :( que faire ?
- Rupture de contrat par l'entreprise avant la date d'entrée
- Signature contrat de travail
- contrat de professionalisation
- une question à propos du Contrat de travail
- contrat de travail et frais journaliers (SSII)
- Contrat de chantier ça existe toujours ?
Marsh Posté le 25-04-2007 à 13:19:59
Bonjour
j'ai signé un contrat à 169h en CDI (cadre) à 3000 , entreprise de 25 salariés, convention collective 3108
les heures de 151,67 à 169h sont normalement majorées de 25%
donc le taux horaire doit être de 3000/169 = 17,75
mais en fait le brut avec les heures majorées fait 3000 ! donc quel interet de faire des heures supp si elles ne sont pas majorées finalement !
selon moi le calcul doit etre le suivant : 17,75x151,67 + 17,75x17,33x1,25 = 3076,91
mais il est le suivant pour la taux horaire :
151,67 x a + 17,33 x a x 1,25 = 3000
ce qui donne a = 17,31
selon vous, y a t il une erreur de calcul ??
merci d'avance pour vos reponses !