Salut.
Je sais que sur le forum il y en a quelques un comme moi qui bosse en SSII( Société de Service dans l'Ingénierie Informatique )
 
Je ne sais pas si vous etes au courantde ca :  
 
http://www.weblmi.com/news_store/2 [...] /News_view

 
 
personnellemnt je ne vois pas ca d'un très bon oeil  
 
encore une bonne occase pour precariser un peu plus un boulot deja compliqué meme si bien payé.

les syndics  laisseront pas ca passer donc inutile de s'inquieter    
 
et de toute facon, les SSII c'est DEJA de l'iontérim donc ca ne va aps changer grand chose. Enfin, lesgrosses boites se tournent de moins en moins vers les SSII cai trop cher. les ssii n'ont pas un grand avenir devant elles  

 
oui, déjà que vous venez piquer le boulôt des services informatiques des entreprises, voilà que plutôt que de vous choisir on souhaite qu'on prenne des off shore à la place...
 
ce qui est clair c que pour nous (service fixes) l'avenir n'est pas roses, et pour vous (SSII) non plus, puisque vos boites ont souvent tellement cassé les prix pour s'imposer qu'elles vous payent au lance pierre et finissent pas se casser la gueule  
 
elle est bien loin l'époque du bug de l'an 2000 et du passage à l'euro ou on embauchait informaticien celui qui savait taper son nom sur un clavier tellement il en fallait

je sais pas pour toi mais chez moi mon syndic a un pouvoir minime.

ba non, je resigne pas un contrat quand je change de mission, je suis payé lor de sinter contrats,etc etc... ya pas de precarité. Et je ne suis pas une quantité negligeable qu'on a plus a gerer une fois la mission finie !
 

ben si !

faut pas dire n'importe quoi. oui, les SSII ont moins de clients, mais ca veut pas dire qu'elle n'en auront plus du tout. en ce moment, c'ets surtout les petites SSII qui morflent, c'est sûr. mais il y a trop de choses a faire pour que les services fixe puisse suffir.

je ne pique rien du tout !  
 

j'ai la chance d'etre dans une boite ou ca gere pas trop mal, ya njuste eu un gel des salaires.
 

avant cete epoque là ya eu des epoques pires. ma boite existe depuis plus de 20 ans et a connus des crises plus graves (ou il avais fallus débaucher, chose qui n'ets pas encore arrivé en ce moment)
 
par contre on propose a nos clients de paris de delocaliser les equipes de prestat' sur amiens    ceux qui connaissent ce millieu on du reconnaitre ma boite

 
je sais bien que tu ne casses rien, mais il nous est tj plus facile de taper sur vous  
 
pas mal des prestataires qui ont animé la longue histoire des SSII partenaire de la boite où je bosse ont disparu (pas coulé, fusion puis lessive )...
et nos équipes fondent au fur et à mesure qu'on externalise les gestes de proximité et techniques
 
c quoi ta boîte   (CG-E&J)...

Pas mal de SSII surtout les petites (moins de 20 personnes) dégage le personnel au moindre inter-contrat.

Bah fallait pas bosser dans la boucherie de gros et demi-gros    
 
Plus sérieusement, je suis comme botman, je pense que jamais je metterais les pieds dans une SSII, juste pour le principe.
En effet j'y vois juste un intermédiaire indésirable qui se fait de l'argent sur le dos des autres, un peu comme les agences immobilières.

avec une opinion comme ca ya mee pu a discuter, je suis un vil profiteur, mon but dans la vie c'est de tirer dans les pattes de mon client...

 
bah, c dans le terme SSII (société de services...)
 
c comme la grande distribution vis à vis des petits producteurs  
 
mais bon, j'irai pas jeter des caillous à ceux qui y bossent car ils sont souvent pas à envier...

mais situation n'est pas "pas a envier" mais c'est pas pour autant une raisond e dire que je suis un profiteur

fo avoir de l'orgueil c'est tout, moi je serai jamais "prestataire de services" c'est trop degradant pour moi, je prefere encre changer de metier plutot que d'etre considéré comme ca.

 
Unilog?

 
si ce n'est pas fait, lis donc le livre noir du consulting ( http://www.google.com/search?hl=en [...] sulting%22 ), ça permet de se faire une idée du fonctionnement de ces boîtes, à moins que tu ais signé dans une de ces fameuses "SSII pas comme les autres"
 
et puis bon, même si le système a de nombreux inconvénients, on peut avoir la chance d'y faire des trucs intéressants, et dans tous les cas ça permet de vivre, mais gare aux illusions...

 
 
démissionner
 
tu peux très bien tomber sur des missions intéressantes, ça a plutôt été mon cas, mais on peut aussi te forcer la main pour temporairement faire des trucs chiants et non valorisants
 
le notion de temporaire pouvant se révéler très subjective
 
 
PS le livre noir reste soft, certaines SSII prennent bcp de libertés avec le droit du travail, et invoquent facilement la faute pour licencier un presta gênant (parce que pas plassable ou parce que trop difficile)
 
mais faute de grives...

l'ambiance de travail ne dépend pas de ta SSII, mais de ton client
 
personnallement ma ssii doit faire dans les 250 personnes, je n'en connais que 4 (1 prestat et 3 commerciaux)

3 mois, mais ça peut être plus court si tu négocies avec ta boîte
 
edit: 3 mois, une fois la période d'essai passée

 
enfin en ce moment faut mieux déjà avoir signé ailleurs avant de poser sa dem

oui, c'est mieux

non, je crois que c'est 1 jour par semaine travaillée le 1er mois, puis 1 semaine par mois travaillé.
ceci dit en trois mois t'auras pas le temps de voir grand chose

 
c pas le bagne non plus
 
disons qu'on peut perdre du temps à rien faire (littéralement, ou bien sur des missions qui n'ont aucun intérêt pour la suite de ta carrière), mais tu restes payé
 
après faut voir si en démissionant tu es sûr de trouver qqchose de mieux (voir qqchose tout court)
 

+1
et tu peux aussi avoir des missions intéressantes!

exprime toi

et pourquoi ca ? c'est pire que la lepre de bosser dans une SSII ?
 
 

damned je suis découvert

ya pas plus ou moins de mauvaise ambiance dans les SSII que dans une boulangerie
 
c'est asser flagrant dans ce topic certain ne savent pas de quoi ils parlent...