Y a t'il des personnes qui ont un retour d'expérience de cette (et oui...) SSII ?
Ambiance ingénieur/viande ?
Salaire d'embauche ?
 
merci!

Je me suis trouvé une réponse en passant par la fonction recherche... de google. C'est marrant que google me trouve des résultats que la fonction recherche du forum ne me trouve pas. Ou bien je m'en sers avec les pieds.
 
http://forum.hardware.fr/forum2.ph [...] subcat=464

tout dépend de l'agence dans laquelle tu postules
la répartition regie/forfait est d'environ 50/50

 
Merci tu pourrais développer un peu plus ?

l'ambiance, la typologie des missions, le salaire diffère selon l'agence dans laquelle tu postules

 
ok. Tu as des expériences directes de cette boîte?
En tout cas il ne semble pas y avoir bcp de personnes ayant eu des feedbacks concernant cette société.

expérience directe non, mais comme c'est un concurrent que je connais bien en région, je peux te parler de cette agence régionale et uniquement de celle là
d'où mes précédentes remarques

D'apres ce que j'en sais, les salaires sont extrement bas chez SQLI (en tout cas, l'agence de Lyon)

 
mouais, je viens de lire sur le net 28/32k pour un JD et 38/50k pour un confirmé (pour des postes d'ingé bien sur).
je ne trouve pas ça spécialement bas, surtout en ce moment : on m'a proposé 21k sans status de cadre la semaine dernière...

un pote viens d'y etre embauché suite à son stage à 26.5k? brut sur Paris.

 
Pour Lyon, j'ai vu il y a quelques mois des offres sur lAPEC a 25-26 K de la part de SQLI. Et des chef de projet, 4 ans d'experience pour 32 K...

c'est ce qu'on appelle un effet d'annonce afin d'obtenir pas mal de cv
pour différentes raisons (cout journée, masse salariale agence ...), les ssii ont besoin d'embaucher des débutants en ce moment et à faire partir les gros salaires
la réalité est en dessous, même si ce n'est pas extrèmement bas : 27-29 pour un débutant

 
en ce moment sur Lyon, on est à 27-29 pour un bac+5

 
gasp

 
re-gasp !

 
oui mais en vrai, c'est plutot 25/26 KE qu'ils vont te proposer...

Quelqu'un pourrait me renseigner sur SQLI au Maroc ? Recherchent-ils actuellement des français pour aller y bosser en tant que chef de projet par exemple ou ingénieurs d'études ?

bonne question

SQLI a un enorme problème avec l'argent.
Tout est centré autour de l'argent (combien vais je pouvoir économiser !) et non sur le salarié rapporte veritablement de l'argent à la société.
 
Un des résultats néfastes de cette stratégie est un gestion humaine innaceptable.

qu'entends tu par là ?
licensiment ?

entre autres.
Cependant, je parlais surtout du quotidien : 0 gestion du collaborateur ! Cela fait partie de leur projet mais bon en attendant de l'eau coulera sous les ponts !
ou encore des augmentations, du rôle du manager trop puissant etc etc
 
 
Maintenant, il y a surement certains petits gars qui ont de la chance : longue régie enrichissante, projet valorisant, paye des années 2000 suffisante, super pote avec les managers ... Certains n'ont même probablement pas été confronté à tout cela ...

a saint denis (93) je les ai rencontré
 
ils m'ont dis ca :
ici on commence avec un plus faible salaire que dans d'autres ssii mais en fonction de la personne ca bouge vite
nous on marche à la méritocratie
 
mon interpretation :
mon coco pour avoir un salaire comme tu le demande va falloir faire tes preuves et en plus tu vas en chier comme un fou pour y arriver, les heures tu va en faire
 
maintenant, je peux pas dire que ce soir pareil partout
c'etait il y a plus de 3 ans mais il est clair que j'avais vraiment pas accroché

Aujourd'hui, à Paris, quel fourchette de salaire propose-t-il pour un ingénieur nouvelles technos, 3 ans d'experience ? quel est le processus de recrutement (rapide, lent, des tas d'entretiens merdique à la Altran ou assez direct) ?

J'ai un ami qui bosse la bas depuis 5 ans et il vient d'avoir sa premiere augmentation (+4% yeah !) passant de 31 a pres de 32k...

Je vais passer un entretien chez SQLI a Lyon , certains ont des infos sur cette agence peut etre ?? Merci

up ??

Tout ce que je sais, c'est que j'avais passé un entretien là bas pour un stage.
J'ai pu parler, après l'entretien, à l'un de leur développeur, qui y étais depuis un an environ, et il m'a dit : "Très sincérement, je prends trop mon pied, l'ambiance est géniale et j'adore mon travail!".
 
Donc je pense que c'est une bonne boite, du moins leur agence à lyon doit etre sympa
 
De mon côté, j'ai finalement accepté un stage à la sncf  

Je viens de postuler chez sqli, d'autres feed back de cette entreprise?
 
lors de mon premier entretient, on m'a beaucoup parlé de people CMM, et comment ça améliore la vie des collaborateurs au sein du service, mais surtout que l'évolution interne est très rapide, c'est-à-dire des augmentations régulières, des promotions etc...  je sais que beaucoup de SSII disent la même chose, mais j'ai l'impression que c'est encore plus vrai pour sqli, vous en pensez quoi?

Il faut absolument fuir l'agence de Lyon si tu es a peu près normal
Ils vont t'entuber et de presser comme un citron sur les forfaits en te faisant miroiter de fausses évolutions possibles, et t'envoyer a perpete en regie.
 
Ils ont de nombreuses casseroles au cul pour des forfaits mal fait et/ou par des stagiaires.
 
Si il y a une SSII que je DEconseillerai, c'est celle la ! Et je peux te dire que pour avoir croiser d'anciens d'SQLi, ils pensent comme moi

 
 
j'ai l'impression aussi que ce qu'ils disaient sur les évolutions etc... ce n'est que du marketing pure, j'ai eu un petit doute aussi lors de l'entretient
maintenant il n'y a plus de doute  
 
merci pour les infos  
 
PS: j'ai postulé pour l'agence de toulouse, mais je dirai que c'est pareil

petit up pour savoir s'il y a d'autres feed backs,  
et si quelqu'un connaît l'agence de toulouse aussi

salut  
je cherches un feed sur l'angence de nantes
merci

un petit up, si quelques uns peuvent nous donner encore des feed ...

 
4% d'augmentation de salaire en 4 ans, tu parles d'une évolution rapide...
 
N'espere rien de cette SSII. A fuir.

 
mis à part les évolutions, l'ambiance interne est comment?