Normal ou pas normal ? [Process recrutement] - Marché de l'emploi - Emploi & Etudes
Marsh Posté le 16-03-2017 à 09:41:30
C'est le jeu
Ils vont pas parier sur quelqu'un qu'ils n'ont vue que par Skype
ça me parait pas délirant
Marsh Posté le 16-03-2017 à 09:45:17
Tu voudrais que l'entreprise t'offre une sorte d'exclusivité sous prétexte que tu vas te payer un billet de train ?
Marsh Posté le 16-03-2017 à 09:57:52
sigmund5 a écrit : Tu voudrais que l'entreprise t'offre une sorte d'exclusivité sous prétexte que tu vas te payer un billet de train ? |
Déjà ce sera l'avion et je vais en avoir pour plus de 200€ mais oui exactement
Non mais plus sérieusement je sais que t'as raison mais je trouve que l'investissement est complètement déséquilibré, je vais me taper des frais + avion + covoiturage alors qu'en face on dirait qu'ils s'en foutent. Enfin peut-être pas mais je le sens comme ça, à tort ou à raison...
Marsh Posté le 16-03-2017 à 09:58:39
ça vaut le coup à ce point le poste
Pour me faire chier comme ça, faut que ce soit le plus beau poste du monde ET que je connaisse déjà le salaire
Marsh Posté le 16-03-2017 à 09:59:59
jojos92 a écrit : ça vaut le coup à ce point le poste |
MP tu me donnes ton avis
Marsh Posté le 16-03-2017 à 10:49:25
Salut,
Personnellement j'avais été contacté par une société avec qui j'avais passé un entretien Skype moi aussi (depuis le Sud de la France, pour un poste dans le sud). Suite à cela, la société a voulu que je me rende dans leurs locaux à Paris. Et bien j'ai demandé à ce que le déplacement soit pris en charge par leur service voyage. Ca me semble totalement justifié et s'il sont intéressés, ils accéderont à la demande (ils l'ont fait pour moi, et ça a débouché sur un poste). C'est aussi un moyen de jauger si ils cherchent vraiment quelqu'un ou si le but est d’étoffer leur base de CV dispos (le cout d'un recrutement est bien plus élevé que le prix d'un billet A/R).
Marsh Posté le 16-03-2017 à 10:59:38
motirius a écrit : Salut, |
Oui j'ai pensé à demander s'ils pouvaient prendre en charge le déplacement mais j'étais pas sûr que ça se faisait, que ça marque pas mal quoi. Après c'est vrai que logiquement je trouve qu'ils devraient prendre en charge les déplacements
Marsh Posté le 16-03-2017 à 11:05:53
Bah pour le coup c'est sur que tu ne marques pas des points en demandant, mais si ton profil leur plait vraiment, il payeront. Tu expliques que tu es actuellement en phase de changement (ou recherche) de poste, que tu as eu de nombreuses fois le cas de sociétés qui t'ont fait venir pour "remplir la base de cv", que quand c'est à 30km de chez toi, tu fais l'effort, mais que traverser la France pour un entretien... c'est différent.
Et (je me répète) ça permet vraiment de savoir s'ils sont vraiment intéressés par ton profil.
Edit: Après ça dépend aussi de la boite, si c'est une PME, la pratique d'alimenter une base est peu répandue. Si c'est un gros groupe donneur d'ordre, en général ils font venir les gens quand il y a vraiment une opportunité. Par contre si c'est une boite de prestation/ingénieurie, là c'est bien souvent pour feed la base.
Marsh Posté le 16-03-2017 à 13:10:10
motirius a écrit : Salut, |
Oulà tu marques pas des points en faisant ça quand même.
Marsh Posté le 16-03-2017 à 14:17:24
Bah j'en prend pour exemple que j'ai eu le poste. Si la boite te veut vraiment, il n'y a pas de soucis avec ça (et il faut aborder le sujet AVANT l'entretien). Après je sais pas quel est ton niveau de qualification, je suppose que plus la qualification est importante, plus tu peux te permettre des fantaisies (c'était pour un poste d'ingénieur moi).
Marsh Posté le 16-03-2017 à 14:41:04
Oui c'est ce que je pensais, c'est assez risqué...
Mais quand même ça reviendrait à mini 200€ l'entretien physique quoi... (et encore en optimisant les coûts en arrivant la veille avec un charter au lieu du jour même avec air france sinon les prix explosent pour l'avion)
Marsh Posté le 16-03-2017 à 14:48:15
Bah perso yavait pas que l'aspect pecunier (qui est important, je te l'accorde), mais à ce moment là j'avais 2-3 appels d'autres boites par jour (principalement des marchands de viande), j'avais autre chose à faire que de monter à Paris s'ils ne voulaient pas vraiment de moi.
Marsh Posté le 16-03-2017 à 15:10:16
motirius a écrit : Bah perso yavait pas que l'aspect pecunier (qui est important, je te l'accorde), mais à ce moment là j'avais 2-3 appels d'autres boites par jour (principalement des marchands de viande), j'avais autre chose à faire que de monter à Paris s'ils ne voulaient pas vraiment de moi. |
J'avoue que demander le remboursement des frais de déplacement ça donne direct l'info et clarifie s'ils te veulent vraiment ou pas. Mais ça se trouve ils sont intéressés mais demander le remboursement fera disparaître l'intérêt qu'ils ont
Marsh Posté le 16-03-2017 à 15:18:35
360style a écrit : |
Non. Tu peux demander.
Marsh Posté le 16-03-2017 à 22:48:25
motirius a écrit : Bah pour le coup c'est sur que tu ne marques pas des points en demandant |
C'est complètement standard de payer l'A/R au candidat dans un cas comme ça. Perso je ne me poserais même pas la question, ça me paraîtrait incongru d'en être de ma poche. En clair : je n'irais pas.
Marsh Posté le 17-03-2017 à 01:42:47
+1 C'est la norme de payer le voyage au candidat. Je ne paierais jamais de ma poche...
Marsh Posté le 17-03-2017 à 10:34:14
Par contre, demande AVANT hein. Pasque après, ça passe généralement bien moins bien.
Marsh Posté le 16-03-2017 à 09:17:10
Edit : j'ai mes réponses merci
Message édité par 360style le 17-03-2017 à 18:43:15