Démission et congés payés déja posés

Démission et congés payés déja posés - Marché de l'emploi - Emploi & Etudes

Marsh Posté le 21-06-2008 à 16:02:35    

Bonjour,
 
je vais remettre sous peu ma démission à ma boite. Je dois respecter un préavis de 3 mois que je compte respecter. J'ai posé pour cette été 2 semaines de congés payés qui tombent donc en pleine période de préavis : celle -ci sera logiquement repoussée d'autant.  
Vis-à-vis de mon futur employeur, c'est pas génial. Et je compte bien prendre quelques vacances aussi.

  • Est-ce légalement possible de négocier avec mon patron pour inclure ces congés dans ma période de préavis ?
  • Dois-je faire cette demande oralement ou l'inclure dans ma lettre de démission ? Comme suit par exemple...  
Citation :

Pour respecter le préavis de départ d'une durée de 3 mois comme précisé dans mon contrat de travail, je quitterai l'entreprise le XX septembre 2008. Je sollicite votre accord pour inclure dans cette période les 10 jours de congés payés que j’ai posés pour juillet et août.


Merci pour vos remarques ou expériences similaires.....

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Marsh Posté le 21-06-2008 à 16:02:35   

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Marsh Posté le 21-06-2008 à 18:02:17    

à negocier

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