Bonsoir à tous,
 
je suis actuellement propriétaire d'un immeuble de 3 étages à faire repeindre et tapisser.
 
J'ai demandé à deux amis de le faire moyennant finance.
 
J'achète toutes les marchandises (fibres de verre, enduit, pots de peinture,...).
 
Ma question peut paraitre con mais ai je le droit de les "engager"?
 
Est ce considéré comme du travail au noir?
 
Faut il établir un contrat dans le cas où des condés rappliquent et demandent ce qui se passe?
 
Mes 2 amis sont des particuliers et ne tiennent aucune société dans ce domaine.
 
En fait, que dois je faire en bonne et due forme pour ne pas étre en infraction si tel était le cas?
 
Merci à tous.

bah tu peux pas dire que ce sont des amis qui t'aident ?  

c'est ce que je pense mais comme je suis proprio et que je ne suis pas très calé dans la législation, je sais pas si je dois déclarer par écrit sous forme de contrat.

s'ils sont remunérés c'est du travail au noir et tu doit les déclarer.
La seule condition c'est de pouvoir prouver qu'ils l'ont fait de maniére bénevole ou que tu leurs a fourni un service d'importance équivalente ( échange de service  ou entraide ).

Travaux intérieur ou extérieur ?

 
Donc travail au noir.  
 
Après, ben faut assumer les eventuelles conséquences, peser ces conséquences possibles et l'avantage financier...

tu doit les declarer auprés de l'URSSAF ( déclaration préalable à l'embauche )
 
http://www.letudiant.fr/emploi/aff [...] -ete03.asp
 
Info Emploi, tél. 0825.34.73.47, du lundi au vendredi de 9 h à 18 h (0,15 €/mn)
 
http://www1.due.urssaf.fr/declarant/home.jsp

cheque emplois service.

 
 
Bon c'est pas dur, en France tu n'as pas le droit de faire travailler les gens sans les payer, ensuite tu n'as pas le droit de les payer sans les déclarer...
 
A partir de là tu t'autorises toutes les souplesses dont tu as envie, en connaissance de cause...

 
ah oui c'est pas con ça
 
http://www.ces.urssaf.fr/cesweb/ces1.jsp

Ouais enfin, tes amis qui viennent d'aider pour peindre ton mur, c'est pas illégal de pas les payer

hé!

Tu paies combien? je manque de thune

 
et l'apéro alors ?

merci à tous pour vos réponses.
 
je suis beaucoup mieux orienté grace à vous.
 
donc en gros je dois les déclarer à l'urssaf.
 
je me renseigne demain auprès d'eux.
 
 
 
par contre, la solution chèque emploi service est très intéressante mais ne semble pas approprié dans mon cas:
 
Vous pouvez ainsi déclarer votre salarié par Chèque emploi service pour :
 
Les travaux de ménage à votre domicile.
Le repassage et l'entretien de votre linge.
Les petits travaux d'entretien de votre jardin.
La garde d'un malade si des soins spécialisés ne sont pas nécessaires.
L'aide scolaire pour vos enfants.
L'aide à domicile pour des personnes âgées ou handicapées (à l'exception des soins).
La garde de vos enfants à votre domicile (en dehors du champ de l'AGED, AFEAMA et PAJE).  
 
 
Vous ne pouvez pas déclarer votre salarié par Chèque emploi service pour :  
 
Des tâches qui ne sont pas "familiales", mais liées à votre activité professionnelle (secrétariat…).
La garde de vos enfants à votre domicile si vous bénéficiez de l'Aged ou de la PAJE.
Une employée au pair.
Les travaux liés à la réfection ou à l'aménagement de locaux d'habitation.
L'installation ou le dépannage d'équipements domestiques.
Des travaux ménagers en dehors de votre résidence (exemple : dans les parties communes de votre co-propriété).

je vois que je me suis fait devancer.
 
donc pour résumer:
 
je dois établir un contrat d'embauche et les déclarer à l'urssaf.
 
corrigez moi si je me trompe?
 
dernière colle comme je suis pas doué: qq un connaitrait il un modèle de contrat à imprimer?
 
merci

Il faut demander a l'urssaf, je pense

AH NON PAS DU TOUT