Tête de raton-laveur. Regard pas très franc. D'origine algérienne... - Société - Discussions
Marsh Posté le 23-02-2003 à 23:49:55
"look particulier, sort tout droit de la présélection "Pop Star", banlieue RP. Pas la classe..."
Marsh Posté le 23-02-2003 à 23:52:16
ca prouve que le recruteur est "cultivé" il regrde la TV au moins
Marsh Posté le 23-02-2003 à 23:57:13
ReplyMarsh Posté le 24-02-2003 à 00:00:10
c'est tellement pitoyable
rien que pour ca je les mettraient en tole , un tel mepris des gens, ca devrait leur retomber sur le coin de la gueule a la vitesse de la lumiere
Marsh Posté le 24-02-2003 à 08:48:29
Marsh Posté le 24-02-2003 à 08:57:36
Millhouse a écrit : c'est tellement pitoyable |
Les 2 consultants MP ont été mis à pied.
Mais, à mon avis, ce genre de méthode doit se pratiquer plus largement au sein de ce cabinet.
Marsh Posté le 24-02-2003 à 09:05:10
Mouhahahahaha les commentaires
hum, pardon
ouais cai clair que c'est légèrement abusé
Marsh Posté le 24-02-2003 à 09:55:52
briseparpaing a écrit : Pathétique. |
c'est tellement vrai
Marsh Posté le 24-02-2003 à 09:57:25
briseparpaing a écrit : Pathétique. |
a toi aussi t'en a vu des comme ca.
Marsh Posté le 24-02-2003 à 11:26:55
briseparpaing a écrit : Pathétique. |
Marsh Posté le 24-02-2003 à 11:37:58
Ca me fait bien marrer ca.
La discrimination est partout. Ce qui a été écrit là, tout le monde le fait.
Un photographe de mode va pas prendre un thon pour la une de FHM.
Dans sa tête, c'est "tu est trop grosse, tu est vilaine, t'as une tête de rhinocéros, etc ...".
Quel patron ne ferai pas de discrimination s'il avait le choix entre un cagot et une beauté comme secrétaire ?
etc ...
Faut se réveiller les gas, on est dans un monde pourri par l'égocentrisme généré par le capitalisme.
Marsh Posté le 24-02-2003 à 11:44:36
itg a écrit : Ca me fait bien marrer ca. |
attend effectivement la discrimination est partout, mais c'est un peu con ce que tu dis, effectivement si un photographe veux photographier un top model il va pas prendre un laideron, mais qu en t es developpeur (par exemple) t'en a rien a foutre de ressembler a alain delon, que tu sois beau ou moche, les lignes de code se pisseront pareil, ca ne fait aucune differences
Marsh Posté le 24-02-2003 à 11:45:50
ok pour ce que tu dis mais à diplome egal le patron choisira qq un propret plutot qu'un ragoutant...
Marsh Posté le 24-02-2003 à 11:47:13
CVanina a écrit : ok pour ce que tu dis mais à diplome egal le patron choisira qq un propret plutot qu'un ragoutant... |
effectivement, mais quel est l'interret d'humilier les gens de la sorte en les traitant de tous les noms ???????
Marsh Posté le 24-02-2003 à 11:47:49
c'est clair que toutes choses par ailleurs égales entre Claudia Schiffer et Hellfire je vais pas hésiter lgtps (même sans le "toutes choses par ailleurs égales" du reste ) masi bon ya des limites
Marsh Posté le 24-02-2003 à 11:49:07
itg a écrit : Ca me fait bien marrer ca. |
C'est peut etre pitoyable mais ce genre de remarque c'est ce que la plupart des recruteurs se disent tout bas...
Faut pas oublier qu'une boite de chasseur de tete comme MP est chargée de trouver des profils selon les criteres de selection de leurs clients
Marsh Posté le 24-02-2003 à 11:49:15
counane a écrit : |
ca c'est un autre pb
je suis parfaitement contre ce type de selection et je trouve ca scandaleux!
mais il est clair que cela se fait tous les jours sans que les gens aient besoin de l'ecrire...
Marsh Posté le 24-02-2003 à 11:50:39
Les gens pensent ce qu'ils veulent, on ne va pas empêcher un con d'être con, mais l'écrire sur un document, c'et le comble de la bétise ... Faute professionnelle grave, allez hop, viré ...
Il faudrait qu'il y ait des critères stricts de sélection dont les applicants puissent prendre connaissance afin de comprendre pourquoi ils sont refusés et pouvoir s'améliorer.
Autre point, plus que la beauté physique, je pense que le charisme joue dans le recrutement des consultants. Après tout ils représentent la boite.
Marsh Posté le 24-02-2003 à 11:50:45
briseparpaing a écrit : Pathétique. |
un peu fort la...
Ya pas que ESC paris quand meme...
Marsh Posté le 24-02-2003 à 11:52:37
counane a écrit : |
En attendant c'est pas vraiment le crenau de MP, ils sont plutot branchés cadres sup et commerciaux...
Si pour un devellopeur l'apparence n'a effectivemment aucune importance, pour un cadre ou un commercial, c'est primordial! Un mec tout moche avec une tete de truand, fringué comme un dechien ne fera pas forcement bonne impression sur ses clients potentiels.
Marsh Posté le 24-02-2003 à 11:57:10
yopyopyop a écrit : |
oui, mais entre dire " son physique ne peut convenir au post" et " il a une tete de con" y a des kilometres, ces des insultes et rien d'autre
Marsh Posté le 24-02-2003 à 11:59:35
Millhouse a écrit : |
bah c'est des notes internes qui ne sont pas censées etre communiqués a quiconque... je vois pas l'interet de faire du politiquement correct la dedans
Marsh Posté le 24-02-2003 à 12:01:10
yopyopyop a écrit : |
c'est illegale, c'est tout, j'espere que ceux qui jouaient a ce jeu seront vires et en seront les victimes
Marsh Posté le 24-02-2003 à 12:19:41
darthmamour a écrit : |
y'a le CERAM à Sophia-Antipolis , une vraie bande de branleurs.
c'est bizzare, les anciens élèves du CERAM ne trouvent pas de travail sur Sophia
Marsh Posté le 24-02-2003 à 12:21:10
Millhouse a écrit : |
ouais c'est clair ils vont degager vite fait je pense...
cela dit aucune loi n'empechera un recruteur de qualifier ses candidats de la sorte
Marsh Posté le 24-02-2003 à 12:27:15
Schimz a écrit : |
oui ca c'est cler que l'esc de nice n'est pas forcement reconnu comme une bete mais bon...de la a faire des genralité!
Marsh Posté le 24-02-2003 à 13:38:10
yopyopyop a écrit : |
escuse moi mais quand tes developpeur ta un peu un statut de cadre !!!!!
donc ...
Marsh Posté le 24-02-2003 à 13:48:32
Y'a plus grave que cela a mon avis franchement, ils ont beau signaler les origines ca les empêche pas de mettre qu'ils ont un bon parcours pro etc... On sait très bien que le physique compte pour certains emplois, c'est normal qu'ils les jugent sur leur physique. Après les annotations c censé être interne a l'entreprise.
Bien évidemment personne ici n'a jms fait de commentaire sur le physique de qqu'un
Marsh Posté le 24-02-2003 à 14:00:16
counane a écrit : |
Je sais bien je suis developpeur et j'ai le statut cadre, et pourtant je n'encadre personne... je suis le larbin de la boite!
Pour un commercial ou un consultant l'image est super importante. J'avais vu un article qui commentait une etude sur le physique des commerciaux en angleterre : les moins performants etaient en general plus petits que la moyenne.
Faut voir aussi les boites de consultants genre accenture ou autre vendeur de viande : meme en formation interne c'est costard/tailleur obligatoire
Marsh Posté le 24-02-2003 à 14:09:57
kiki a écrit : Y'a plus grave que cela a mon avis franchement, ils ont beau signaler les origines ca les empêche pas de mettre qu'ils ont un bon parcours pro etc... On sait très bien que le physique compte pour certains emplois, c'est normal qu'ils les jugent sur leur physique. |
Marsh Posté le 23-02-2003 à 23:47:13
c'est une apreciation d'un consultant pour le compte du cabinet de recrutement Michael Page.
y'a pas a dire, mais certains candidats pourraient faire des effort de presentation lors de leur entretiens
source :
http://www.lemonde.fr/article/0,59 [...] 4-,00.html
Message édité par Hellfire le 23-02-2003 à 23:47:46